烧伤赔偿标准2020新工伤赔偿标准（关于烧伤的赔偿标准）

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烧伤的赔偿是多少钱

1、一次性伤残补助金20个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×20个月=51020元。 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的80%支付至死亡。

2、工人烧伤赔偿标准是什么工人烧伤赔偿标准如下：（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为二级伤残为25个月的本人工资；（2）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为二级伤残为本人工资的85%。

3、烫伤赔偿标准如下：医疗费。一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。住院伙食补助费。按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元/天）×住院天数赔偿。误工费。

4、二级烧伤赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：二级伤残为25个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：二级伤残为本人工资的85%。

5、工伤烧伤赔偿金额按照受伤职工的伤残等级确定，职工在经过鉴定伤残等级之后，根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级确定，分别按照《工伤保险条例》规定的级别赔偿。

二级烧伤赔偿标准

二级烧伤赔偿标准如下：医疗费，包括诊疗费、医药费、住院费、其他医用费用；营养费，根据伤残情况参照医疗机构意见确定；误工费，受害人有固定收入的，以误工时间乘以固定收入来计算。

(二)住院伙食补助费标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。要求：住院期间。法律依据：《工伤保险条例》第29条第4款备注：单位没有出差伙食补助标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。

三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。

法律分析：二级烧伤的赔偿标准应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。法律规定侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。

二度烧伤赔偿标准

(二)住院伙食补助费标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。要求：住院期间。法律依据：《工伤保险条例》第29条第4款备注：单位没有出差伙食补助标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。

二度烧伤赔偿标准如下：医疗费，包括诊疗费、医药费、住院费、其他医用费用；营养费，根据伤残情况参照医疗机构意见确定；误工费，受害人有固定收入的，以误工时间乘以固定收入来计算。

二度烧伤的赔偿标准：属于二级伤残的，一次性伤残补助金22个月，由社保机构支付；并且由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的85%支付。如果是在工作中受伤，那么先要进行工伤认定。

二级烧伤赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：二级伤残为25个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：二级伤残为本人工资的85%。

工人烧伤赔偿标准

1、(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

2、法律主观：烧伤认定为工伤的，当事人可以享受工伤保险待遇，用人单位没有为员工购买工伤的，由用人单位承担。

3、烧伤工伤赔偿标准具体包括：医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。交通食宿费。具体标准由统筹地区人民 *** 规定。康复治疗费。

4、根据不同的 伤残等级 ，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是： 医疗费 、 一次性伤残补助金 、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、 停工留薪期 工资 、伙食补助费、 护理费 等。

5、烧伤伤残等级评定标准及赔偿标准 烧伤伤残等级评定标准 头颈部皮肤结构损伤和修复功能障碍 皮肤的修复功能是指修复皮肤破损和其他损伤的功能。本标准中的皮肤修复功能障碍是指瘢痕形成。

6、首先需要鉴定伤残等级，然后才能按照规定申请赔偿。

烧伤怎么赔偿标准

工人烧伤赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为二级伤残为25个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为二级伤残为本人工资的85%。

由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的80%支付至死亡。如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。

二级烧伤赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：二级伤残为25个月的本人工资。从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：二级伤残为本人工资的85%。

烧伤工伤赔偿标准

工人烧伤赔偿标准如下：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为二级伤残为25个月的本人工资；从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为二级伤残为本人工资的85%。

(二)住院伙食补助费标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。要求：住院期间。法律依据：《工伤保险条例》第29条第4款备注：单位没有出差伙食补助标准的，参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。

三级烧伤工伤赔偿方式如下：医疗费。医药治疗费的赔偿，一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。必要时，可以委托法医予以鉴定；误工费。

工伤烫伤怎么赔偿标准如下：发生工伤后，应先向当地工伤保险机构申请工伤认定。

烧伤后按烧伤面积、深度评定伤残等级，待医疗终结后，可以依据造成的功能障碍程度、皮肤瘢痕面积大小评定伤残等级，最终的伤残等级以严重者为准。

法律主观：烧伤认定为工伤的，当事人可以享受工伤保险待遇，用人单位没有为员工购买工伤的，由用人单位承担。

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